En un post anterior expliqué el objetivo de las dinámicas de grupo y los tipos que puedes encontrar en una entrevista. Es importante conocer esta información para afrontar una de las entrevistas más temidas por los candidatos en selección de personal. Una vez sabes la finalidad de las entrevistas grupales …
Hay muchos tipos de entrevista, pero una de las más temidas por los candidatos a un puesto de trabajo es el de las llamadas entrevistas grupales o dinámicas de grupo. El encontrarse en la misma habitación con tus «rivales» hace que muchos no sepan cómo deben actuar. ¿Hay que tratar …
Dinámicas de grupo en las entrevistas: objetivos y tipos Leer más »
Con la aparición de la crisis, hay muchas personas que se lanzan a aconsejar a diestro y siniestro que la solución pasa por hacerse emprendedor, ya sea en la variante de autónomo, freelance o empresario. Por supuesto, es su opinión y tienen sus argumentaciones al respecto, pero puesto que existe …
He recibido esta misma consulta por parte de varias personas, por ello creo que puede ser interesante desarrollar este tema. Las becas, no solo son algo que pueda mencionar un recién licenciado, que no tenga años de experiencia, ya que depende de ciertas características puede suponer una ventaja con respecto …
Muchos candidatos son los que cada día retocan el CV o cambian algo sobre todo porque encuentran información util en los post y artículos que pueden aplicar a su CV. En ocasiones es al salir de una entrevista cuando detectan que su CV no es claro, o que les falta …
Con las nuevas tecnologías surgen nuevas posibilidades, entre ellas el poder presentarte ante los seleccionadores con más información de la que puede dar un papel. En el caso del curriculum vitae ha ocurrido lo mismo, han proliferado distintos tipos de CV, algunos dicen que lo importante es el diseño, otros …
Si hay algo que siempre se ha recomendado, es que a la hora de buscar trabajo, si es posible, no debe hacerse solo. Ya mencioné en un post anterior la diferencia entre buscar trabajo solo o acompañado. Ni que decir tiene que si uno no puede hacerlo, al menos, el …
La unión hace la fuerza, pero… ¿hacia dónde la hace? Leer más »
Es importante intentar mantener el contacto con el entrevistador una vez finalizada la entrevista. Los motivos son claros: no perder la conexión y buena imagen que hemos podido causarle en la entrevista. Pero para ello debes tener los datos de contacto del entrevistador que en muchas ocasiones no tendrás al …
¿Por qué deberías pedir los datos de contacto al entrevistador? Leer más »
En más de una ocasión me han preguntado si es positivo o negativo preguntar al entrevistador el motivo por el que ha sido descartado. En este vídeo te explico por qué pienso que no es buena idea preguntar el motivo por el que hemos sido descartados en un proceso de …
Escribir este post, supone por una parte reconocer algo que muchos conocen pero muchos otros no, algo que en el fondo es triste pero puesto que es una realidad se ha de hablar de ella. Que no todos los que se dedican a los recursos humanos son profesionales eso más …
